毕竟安德的话一出口就震慑到他，只知道惩罚就能起到一定的警示甚至是警告作用。
遑论还要交一万美金的罚款。
他坐在工位上埋头苦干，不经意抬头，却看到陆陆续续来上班的员工，他看了眼时间，看他们笑容满面，佩服他们的心理素质，不禁问安德，“有人迟到超
过三次吗？”
“有啊。”安德说：“除了必须在岗的员工外，小组成员是可以迟到、早退、甚至是旷班的，他们不受任何限制。”
于望不解：“为什么？”
“因为他们只要在规定时间内完成任务就好，如果没有，下场也是很惨烈的。项目方案只是第一步，可行性还要去实地进行细密反复的勘察研究，所以他们较为轻松自由。”
于望不禁八卦起来：“有多惨？”
安德想了想，悄声告诉他：“组跟组之间是有排名的，如果一个组的效率太差，没达到蒋总规定的时间完成任务，他的项目会直接安排给其他组，如果项目中途出了错，不仅项目转交，还要罚款，其中小组负责人受最轻的处罚，其余人一个比一个重，干的最多的罚的最多。”
于望不理解了：“为什么？”
这是不是不公平，虽然能者多劳，但是干的最多罚的最多？
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